Junge Frau macht eine Weiterbildung in Digitale Führung & Leadership

Digitale Führung & Leadership

Produktcode: L12X2

Werden Sie eine moderne Führungskraft für digitale Teamführung

Die Digitalisierung verändert nicht nur die Anforderungen an Fachkräfte, sondern auch an Führungskräfte. Flexibilität und klare Kommunikation sind immer wichtiger und Teams sind oft weit verstreut. Mit unserer geförderten Weiterbildung „Digitale Führung & Leadership" lernen Sie moderne Führung, um auch räumlich verteilte Fachkräfte zu einem starken, digitalen Team zu formen.

Digitale Führung & Feedbackkultur

In unserer Weiterbildung erfahren Sie, welche digitalen Führungsstile es gibt, z.B. Führung auf Distanz, laterale Führung oder virtuelle Teamführung. Sie lernen, wie Sie Beziehungen zu Ihrem Team gezielt pflegen und eine gesunde Feedbackkultur und Konfliktmanagement aufbauen. So können Sie als Führungskraft konstruktiv und wertschätzend agieren.

Praxisnahe Übungen für Leadership

Unsere erfahrenen Dozenten begleiten Sie während der gesamten Weiterbildung, beantworten Ihre Fragen und helfen bei Herausforderungen. Mit praxisnahen Beispielen und Übungen gewinnen Sie Sicherheit im Umgang mit digitalen Tools und Führungsaufgaben. Und mit dem Bildungsgutschein ist die Weiterbildung „Digitale Führung & Leadership" 100% förderfähig – für Sie also kostenlos!

Hinweis: Unsere geförderte Weiterbildung ist dafür geeignet, die nach Artikel 4 des EU AI Acts vorgeschriebene Vermittlung von KI-Kompetenzen im Unternehmen zu erfüllen.

Gestalten Sie die Arbeitswelt von morgen – als kompetente, digitale Führungskraft!

Zielgruppe

Der Kurs richtet sich an:

  • Angehende Führungskräfte, die moderne Führungskompetenzen aufbauen möchten
  • Berufstätige und Fachkräfte, die Kompetenzen mit Zukunftsrelevanz erwerben möchten
  • Arbeitsuchende, die sich beruflich neu orientieren und sich für den zukünftigen Arbeitsmarkt weiterqualifizieren möchten

Zugangsvoraussetzungen

Sie können an der geförderten Weiterbildung „Digitale Führung und Leadership" teilnehmen, wenn Sie einige Voraussetzungen erfüllen. Dazu gehören:

  • Berufsausbildung oder mindestens ein Jahr Berufserfahrung in einem relevanten Tätigkeitsfeld
  • Grundlegende digitale Anwenderkenntnisse (z. B. im Umgang mit Office-Programmen, Onlinekommunikation)
  • Bereitschaft zur aktiven Teilnahme, Selbstreflexion und betrieblichen Transferarbeit

Wir klären mit Ihnen gemeinsam in einem persönlichen Gespräch vor dem Kursstart, ob das Modul zu Ihnen und Ihren beruflichen Zielen passt.

Lernziele

Die Ziele der geförderten Weiterbildung sind Ihnen wertvolle Kompetenzen zu vermitteln. Nach der erfolgreichen Teilnahme können Sie:

  • Digitale Führungsstile in virtuellen und lateralen Teams anwenden
  • Virtuelle Meetings professionell und effizient gestalten
  • klar, lösungsorientiert und empathisch in digitalen Räumen kommunizieren
  • Coaching-Elemente zur Unterstützung von Mitarbeitenden im digitalen Wandel nutzen

Perspektive nach der Weiterbildung

Nachdem Sie die geförderte Weiterbildung „Digitale Führung und Leadership" erfolgreich abgeschlossen haben, können Sie Teams digital und hybrid erfolgreich führen. Sie verstehen die Unterschiede von Führungsstilen und können auch Coaching-Elemente sicher anwenden.

Unternehmen müssen sich auf neue Generationen von Mitarbeitenden einstellen und es gibt immer mehr Teams, die nicht mehr zentral an einem Ort, sondern digital zusammenarbeiten. Gerade deshalb sind Führungskräfte mit einem modernen und digitalen Führungsstil gefragte Fachkräfte. Durch Ihre neuen Kompetenzen in digitaler Führung und Leadership haben Sie deshalb sehr gute Chancen auf dem Arbeitsmarkt und geben Ihrer Karriere ein großes Plus.

Sie möchten sich weiter qualifizieren? Dann können Sie anschließend ein weiteres Modul der übergeordneten geförderten Weiterbildung „Future Skills Professional: Modular mit Digitalisierung, KI & New Work (TÜV)" absolvieren.

Inhalte

  • Digitale Führungsstile: Führung auf Distanz, Laterale Führung, virtuelle Teams
  • Beziehungsmanagement
  • Virtuelle Meetings
  • Digitale Kommunikation, Konfliktlösung & Feedback
  • Coaching-Elemente für modernes Leadership

Abschluss

  • Teilnahmebescheinigung TÜV Rheinland Akademie GmbH

Förderung

  • Bildungsgutschein
Standortauswahl
loader
Verfügbare Trainingscenter für diesen Kurs:
0
Bitte Ort auswählen für regionale Ansprechpartner & Termine

Zurzeit sind leider keine Termine verfügbar. Kontaktieren Sie uns, wenn Sie Interesse an dieser Weiterbildung haben.

Wir helfen gerne weiter!

Zurzeit sind leider keine Termine verfügbar.

Kontaktieren Sie uns, wenn Sie Interesse an dieser Weiterbildung haben:

0800 1177 277 80

servicecenter@de.tuv.com

Top-Dozenten
Fachlich kompetente Dozenten mit Praxiswissen.
>900 Kurse
Praxisnahe Kurse und individuelle Weiterbildungen aus 40 Themengebieten.
TÜV-Zertifikate
Die unabhängige Bestätigung Ihrer erworbenen Qualifikation.